Una empresa familiar de larga data en el área industrial de Poleg necesita un apoyo/coordinador de ventas de back office (preventa)
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Salario: hasta NIS 9,000 dependiendo de la experiencia

Requisitos de trabajo

Requerido - experiencia relevante en el campo
Obligatorio: capacidad de expresarse por escrito en hebreo e inglés
Una ventaja significativa: experiencia en Priority
Ventaja: capacidad para negociar y capacidad para vender
Ventaja: conocimiento de adquisiciones y propiedad
Excelente orden y organización.
Cabeza grande, buena comunicación interpersonal y un alto sentido de servicio.

Un exitoso fabricante de plásticos en el área de Karmiel necesita un electricista de mantenimiento
Reparación de averías mecánicas, neumáticas e hidráulicas en todas las máquinas de producción y equipos auxiliares. Operación de los sistemas eléctricos, de comunicación y de automatización en la fábrica, incluido el control, el trabajo con subcontratistas y más.
Tiempo completo de domingo a jueves de 7:00 a 16:00 (sábados según sea necesario), viernes hasta las 13:00 (según sea necesario).
Una excelente fábrica, un lujoso programa de bienestar para los empleados, un fondo de capacitación, comidas organizadas y más.
Hay lanzaderas desde: Acre, Karmiel, Nahariya y Ma'lot.

Requisitos de trabajo

Educación: ingeniero eléctrico/mecánico/plástico/instrumentación y control - una ventaja
Licencia de electricista certificado - requerida
Al menos 3 años de experiencia como electricista de mantenimiento en una fábrica de plástico - obligatorio
La familiaridad con la hidráulica y la mecánica es una ventaja.
Reconocimiento y comprensión de los controladores electrónicos - obligatorio
El trabajo n.o 186177 es para hombres y mujeres por igual

¡Una institución académica grande y reconocida necesita un ingeniero mecánico/aeronáutico!
Descripción del puesto y requisitos:
Puesto de ingeniero mecánico/aeronáutico a tiempo completo en un laboratorio de turbomaquinaria y transferencia de calor.

Requisitos de trabajo

Tiene un B.Sc. Grado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Aeronáutica/Aeroespacial, Ingeniería Ambiental o campo relacionado.
Se requiere experiencia en solucionadores de elementos finitos/volumen (como COMSOL, ANSYS, Fluent CXF) y competencia en varios software CAD (SolidWorks, Creo, etc.).
Es imprescindible una sólida formación previa, o un fuerte deseo de adquirir conocimientos, en las siguientes materias: diseño mecánico, mecánica de fluidos, transferencia de calor y técnicas de medida experimental.
Dominio del idioma inglés de alto nivel.
Automotivados, jugadores de equipo y con una alta ética de trabajo.
El trabajo n.o 188567 es para hombres y mujeres por igual

Una gran empresa necesita un vendedor de equipos médicos.
a la zona de Haifa y al norte. ¡Un papel dinámico en el campo!

Principales áreas de responsabilidad y autoridad:
Cumplir con los objetivos de ventas
Control total del aspecto profesional/técnico de los distintos productos.
Realización de demostraciones y capacitaciones para los clientes del departamento.
Responsabilidad en la gestión de procesos de venta con clientes institucionales y particulares
Gestión de negociaciones con partes compradoras en hospitales del norte del país.
Fortalecimiento de la relación con los tomadores de decisiones en las instituciones: médicos, enfermeras, dietistas, gerentes de departamento y personal de adquisiciones.
Dar una respuesta continua a las necesidades del cliente a nivel profesional y operativo
Definición y priorización de clientes.
Obligado a trabajar de acuerdo con el procedimiento de quejas de clientes de PV

Requisitos de trabajo

Experiencia previa en ventas en el campo médico/farmacéutico: obligatorio
Educación académica - paramédico - una ventaja
Experiencia previa en formación es una ventaja
Capacidad para trabajar de forma independiente, buen enfoque técnico.
Entender procesos de venta complejos
Capacidad demostrada en el aprendizaje de contenidos tecnológicos.
Manejo de negociaciones y buena comunicación interpersonal.
Servicio, seriedad y asertividad
Conocimiento de hebreo e inglés a un nivel muy alto.
El trabajo n.o 186147 es para hombres y mujeres por igual

Para una empresa biotecnológica líder, se necesita una enfermera de formación y marketing.
Un papel de campo particularmente interesante.

Tiempo completo de domingo a jueves de 08: 00-17: 00
*Se necesita flexibilidad en los horarios.

El papel del integrador:
Marketing y ventas al público profesional:
Iniciando encuentros con el público profesional y proyectos de promoción de productos.
Al mismo tiempo entrenamiento en casa para los pacientes.
Responsabilidad por la región Sharon-Norte (Kas a Haifa).

Requisitos de trabajo

Enfermera certificada: ¡se requiere una licenciatura en enfermería!
Experiencia en capacitación de ventas/puestos de marketing: ¡imprescindible!
Orientación a marketing y ventas.
Dinamismo, paciencia, capacidad de trabajo por objetivos, mucho recorrido.
El inglés es muy bueno para leer artículos y analizarlos.
El trabajo n.o 186760 es para hombres y mujeres por igual

¡Una empresa global y muy exitosa necesita un especialista en COMP&BEN (salario y beneficios)!

Como parte del trabajo:
 Soporte para los procesos de desempeño anual global: gestión del sistema de desempeño (Oracle HCM), responsable de verificar la precisión de los datos, monitorear los procesos, analizar datos y brindar soporte a los equipos globales de recursos humanos.
 Apoyo al proceso de pago de bonos - caracterización de poblaciones elegibles, control de integridad de datos y cálculos.
 Apoyar el proceso de mérito - preparación de datos, seguimiento y análisis del proceso.
 Mantenimiento y gestión de un sistema de recursos humanos local (módulo de Recursos Humanos de Khilan) - mantenimiento y datos actualizados, control, apoyo profesional a HRBP, iniciación e implementación de mejoras de procesos, generación de informes.
 Realización de un umbral salarial: verificación de perfiles de trabajo, suministro de información relevante a HRBP y
El equipo de reclutamiento.
 Apoyo en la gestión y control del presupuesto de recursos humanos.
 Elaboración del informe anual de remuneraciones, toma de datos, verificación y elaboración del informe.
 Gestión continua de las prestaciones: préstamos, reconocimientos médicos administrativos, seguros de salud, etc.
 Validación de políticas de RRHH, definición e implementación de nuevas políticas.
 Mantener los contratos de trabajo y otros documentos de acuerdo con las leyes laborales.
 Generación de informes y análisis de diversos procesos de RR.HH.

Requisitos de trabajo

Al menos dos años de experiencia en premios y beneficios.
Licenciatura en recursos humanos / administración de empresas / ingeniería y administración industrial o
otro campo relacionado.
Excelentes habilidades de MS Office, especialmente Excel
ingles de alto nivel
El conocimiento de los sistemas de información de recursos humanos (Oracle, Chilan, etc.) es una ventaja significativa
La experiencia en un entorno global es una ventaja.
El conocimiento de la legislación laboral local es una ventaja.
El trabajo n.o 188108 es para hombres y mujeres por igual

Una empresa líder en el campo de la agricultura en Hadera necesita un planificador.

Areas de responsabilidad:
- Recepción de requerimientos de las empresas comercializadoras y su implementación.
- Asociación de inventario con contenedores.
- Construir un plan de contenedores semanal/diario con la empresa de camiones y controlarlo.
- Asociación de inventario con camiones de distribución.
- Control con BIR en la producción de los stocks requeridos para las entregas en los horarios requeridos.
- Confirmación de la actuación logística con las empresas de transporte + el contacto permanente con las mismas a la llegada de los conductores y descarga en la secuencia adecuada.
- Informes de control después de la planificación versus ejecución - plan de marketing.
- Control de stocks antiguos y trabajo en FIFO.

El trabajo n.o 188046 es para hombres y mujeres por igual

Requisitos de trabajo

- Experiencia de al menos 3 años o más en puesto similar - Imprescindible.
- Sobresalir a buen nivel - obligatorio.
- Disponibilidad inmediata.
- Alcance de un puesto de tiempo completo, 08:00-17:00 + Disponibilidad para horas extras y viernes y noches de festivos si es necesario.

¡Una empresa global y muy exitosa necesita un especialista en COMP&BEN (salario y beneficios)!

Como parte del trabajo:
 Soporte para los procesos de desempeño anual global: gestión del sistema de desempeño (Oracle HCM), responsable de verificar la precisión de los datos, monitorear los procesos, analizar datos y brindar soporte a los equipos globales de recursos humanos.
 Apoyo al proceso de pago de bonos - caracterización de poblaciones elegibles, control de integridad de datos y cálculos.
 Apoyar el proceso de mérito - preparación de datos, seguimiento y análisis del proceso.
 Mantenimiento y gestión de un sistema de recursos humanos local (módulo de Recursos Humanos de Khilan) - mantenimiento y datos actualizados, control, apoyo profesional a HRBP, iniciación e implementación de mejoras de procesos, generación de informes.
 Realización de un umbral salarial: verificación de perfiles de trabajo, suministro de información relevante a HRBP y
El equipo de reclutamiento.
 Apoyo en la gestión y control del presupuesto de recursos humanos.
 Elaboración del informe anual de remuneraciones, toma de datos, verificación y elaboración del informe.
 Gestión continua de las prestaciones: préstamos, reconocimientos médicos administrativos, seguros de salud, etc.
 Validación de políticas de RRHH, definición e implementación de nuevas políticas.
 Mantener los contratos de trabajo y otros documentos de acuerdo con las leyes laborales.
 Generación de informes y análisis de diversos procesos de RR.HH.

Requisitos de trabajo

- Al menos dos años de experiencia en recompensas y beneficios: ¡imprescindible!
- Licenciatura en recursos humanos / administración de empresas / ingeniería y gestión industrial o
Otro campo relacionado: ¡imprescindible!
- Excelentes habilidades de MS Office, especialmente Excel, ¡imprescindible!
- Inglés de alto nivel - ¡imprescindible!
- Conocimiento de los sistemas de información de recursos humanos (Oracle, Chilan, etc.) - una ventaja significativa
- Experiencia en un entorno global - una ventaja
- Conocimiento de la legislación laboral local - una ventaja

El trabajo n.o 188108 es para hombres y mujeres por igual

Etiquetado como: licenciado en Letras, Maestría

Para una empresa biotecnológica líder en su campo, se necesita un óptico u optometrista para la gestión profesional.

Descripción del puesto:
Responsable profesional del servicio de atención al cliente y del laboratorio.
El rol está orientado a la logística.
Responsabilidad general por el conocimiento del equipo de servicio al cliente, agentes de ventas.
Brindar una respuesta profesional a los clientes internos y externos de las organizaciones comerciales.
Planificación y ejecución de procesos logísticos en la combinación del laboratorio y su modo de operación.
Desarrollo de soluciones digitales en la forma de realizar los pedidos, gestionar la relación profesional con proveedores en el exterior, realizar pedidos de lentes, atender el teléfono.

Requisitos de trabajo

5 años de experiencia en la industria óptica: ¡imprescindible!
Experiencia en el diseño de lentes oftálmicas: ¡imprescindible!
Conocimiento de software de oficina y prioridad - una ventaja

Tiempo completo a-e
El puesto es en las oficinas de la empresa en Cesarea.

El trabajo n.o 182131 es para hombres y mujeres por igual

Etiquetado como: licenciado en Letras, Maestría, Certificado profesional

Operación permanente de los sitios web de la empresa, gestión de desarrollos bajo demanda.
Análisis de la actividad comercial actual.
Generación de informes, medición y análisis de datos, obtención de conclusiones y optimización.

Requisitos de trabajo

2-3 años de experiencia en la operación de sitios web comerciales.
Experiencia trabajando con Google Analytics, Magento 2.
Conocimiento de Excel - requerido.
Jornada completa desde las oficinas

Una empresa global líder y exitosa necesita una enfermera.

Como parte del trabajo:
Desarrollar el lado comercial de las categorías de ventas.
Examen de necesidades, revisiones, datos de ventas, existencias, faltantes y más
• Recepción de previsiones sobre las demandas previstas y elaboración de planes de trabajo
• Emisión de informes complejos en Excel y generación de previsiones de ventas
• Planificación de la gestión de inventario
• Gestión y planificación presupuestaria
• Participación en reuniones y disponibilidad para viajar al piso de ventas

Requisitos de trabajo

Ingeniero industrial y de administración o cualquier otro título afín.
Aproximadamente dos años de experiencia en un planificador industrial.
Dominio completo del software de Office con énfasis en Excel y conocimiento de trabajo en un entorno ERP, se prefiere la prioridad
Capacidad para trabajar con múltiples tareas y bajo presión.
Tiene excelentes relaciones humanas y la capacidad de trabajar frente a diferentes interfaces.
El trabajo n.o 183398 es para hombres y mujeres por igual

Una empresa italiana de muebles necesita cañones de telemarketing 
Como parte del trabajo: 
Manejo de consultas telefónicas a clientes potenciales de clientes interesados ​​con el fin de coordinar reuniones

Excelentes condiciones para igualar bonos e incentivos
Potencial de promoción en una amplia y creciente red a nivel nacional de norte a sur
Absorción inmediata
Un trabajo estable durante años.

* El puesto está abierto a ambos sexos 

Requisitos de trabajo

Requisitos
 Experiencia en coordinación de reuniones telefónicas.

Una planta de fabricación veterana en Emek Hafer necesita un trabajador de producción.

Naturaleza del trabajo:
Producción de filtros
Ayudando a operar una máquina.

Requisitos de trabajo

Requisitos
Conocimiento técnico y experiencia.
Experiencia previa operando una máquina
12 años escolares

Una empresa israelí de alta tecnología necesita recolectores para un almacén robótico ubicado en el Parque Industrial Emek Hefer.
trabajo en turnos:
ראשון עד חמישי 07:00-15:00, 15:00-23:00, 23:00-07:00
Viernes 07: 00-14: 00
Sábado 23:00-07:00

Requisitos de trabajo

Capacidad de trabajo físico
Al menos 2-3 turnos a la semana
Ingles en buen nivel

¿Buscas un lugar divertido para trabajar con opciones de promoción y excelentes condiciones? 
¡¡La cadena iDigital, los expertos de Apple en Israel, está reclutando!! Subgerente de tienda.

Como parte del puesto:- Responsabilidad de administrar el turno
- Motivar al equipo para ventas y cumplimiento de objetivos.
- Asistencia al gerente de sucursal en las áreas de operaciones, inventario
- Aprendizaje y apoyo de los representantes de ventas.
¿Qué ofrecemos?
– Cursos y capacitaciones en nombre de Apple
- Descuentos iguales en productos de la tienda
- Ambiente joven y dinámico
- Horario flexible, turnos de trabajo
Jornada completa, 6 turnos a la semana, turnos mañana/noche
Medio tiempo, 3-4 turnos a la semana, turnos de mañana y tarde

Requisitos de trabajo

Requisitos
Requisitos del puesto: - Experiencia previa en ventas
- Experiencia en un puesto gerencial - una ventaja significativa
- Posee carisma, excelentes relaciones interpersonales, capacidad de conducción y servicio.
- Inglés a muy buen nivel.

Una empresa líder en el campo de la agricultura necesita un planificador
Areas de responsabilidad:
1. Recepción de requerimientos de las empresas comercializadoras y su implementación.
2. Asociación de inventario con contenedores.
3. Construir un plan de contenedores semanal/diario con la empresa de transporte y controlarlo.
4. Asociación de inventario con camiones de distribución.
5. Control con BIR en la producción de los stocks requeridos para las entregas en los horarios requeridos.
6. Confirmación del desempeño logístico con las empresas de transporte + la comunicación permanente con ellas sobre la llegada de los conductores y la descarga en orden.
La Apropiada
7. Informes de control después de la planificación versus ejecución - plan de marketing.
8. Control de stocks antiguos y trabajo en FIFO.

• Disponibilidad inmediata.
• Alcance de un puesto de tiempo completo (00:17-00:08 +) Disponibilidad para horas extras y noches de viernes y festivos si es necesario.
El trabajo n.o 188046 es para hombres y mujeres por igual

Requisitos de trabajo

Requisitos:
• Experiencia de al menos 3 años o más en puesto similar - indispensable.
Sobresalir a un buen nivel, imprescindible.

Para una empresa del sector subterráneo, se necesita un operario de mantenimiento para la división de agua, para administrar y realizar trabajos de mantenimiento en proyectos en todo el país.
Como parte del puesto, trabajos de mantenimiento de rutina, como instalación de bombas, trabajos de tuberías, monitoreo y mediciones, desarrollo de pozos, realización de pruebas en los pozos, resolución de problemas y similares.
Jornada completa domingo-jueves + viernes alternativamente a partir de las 6:30 am + Disponibilidad para horas pico y guardia nocturna cuando sea necesario.
Guardia nocturna: rotación entre el personal aproximadamente una semana al mes, obtiene NIS 800 adicionales al mes

Saltos - voluntad de llegar al sitio cuando sea necesario

- El trabajo incluye un coche.

Requisitos de trabajo

Experiencia en el campo del mantenimiento y amplio sentido técnico: una ventaja significativa
Experiencia de la industria de la construcción en el campo subterráneo: ¡una ventaja significativa!
Licencia de conducir - ¡requerida!
Alta conciencia de servicio y capacidad de trabajo físico: imprescindible
El trabajo n.o 187791 es para hombres y mujeres por igual

Etiquetado como: No establecido

Una empresa líder en su ramo en Cesarea necesita un gerente de un centro de soporte técnico.

Areas de responsabilidad:
- Administrar un centro de soporte al usuario en una variedad de aplicaciones, equipos finales y cualquier otro hardware a nivel de usuario.
- Cumplir con los objetivos del servicio mientras se mejora constantemente.
- Funcionamiento y gestión del centro de soporte y del personal a su disposición con las herramientas y métodos determinados según los procedimientos del grupo.
- Mantenimiento y adquisición de equipos terminales incluyendo computadoras, laptops, tabletas, teléfonos celulares y cualquier equipo terminal entregado a los empleados de la empresa para realizar su trabajo.
- Responsabilidad por la contratación y cese de empleados en el contexto de los sistemas de información.
- Comunicación organizacional en la realización de cambios a los sistemas existentes, despliegue de nuevos sistemas o fallas críticas.

* Tiempo completo de domingo a jueves de 08:00 a 17:00.
*Las oficinas en Cesarea.

El trabajo n.o 187312 es para hombres y mujeres por igual

Requisitos de trabajo

- Educación secundaria relevante - ¡obligatorio!
- Experiencia como administrador de un centro de soporte técnico en un entorno Windows - ¡mínimo dos años obligatorios!
- ¡Experiencia como gerente de un centro de soporte técnico en una empresa con al menos 200 usuarios!
- Conocimiento y experiencia en el campo de los administradores de red-obligatorio (egresado de un curso de redes).
- Conocimiento del Centro de administración de Office 365, MS Intune
- Buenas relaciones interpersonales y alto sentido de servicio.
- Conocimiento del idioma inglés (escrito y leído) a muy buen nivel.

Respuesta de mantenimiento a todas las instalaciones eléctricas del Astillero de la Armada.
Planificación de infraestructuras y replanteo eléctrico, diálogo con proveedores, examen de compatibilidad, análisis de consumidores y planificación eléctrica para sistemas de potencia

Requisitos de trabajo

Trabajo en alta tensión 380/440.
Licencia de ingeniero electricista.
Experiencia comprobada en planificación de instalaciones.

Etiquetado como: Para mayores de 50 años, Para hablantes de inglés, Para hablantes de hebreo, Para hablantes de ruso

Para una empresa del sector subterráneo, se necesita un operario de mantenimiento para la división de agua, para administrar y realizar trabajos de mantenimiento en proyectos en todo el país.
Como parte del puesto, trabajos de mantenimiento de rutina, como instalación de bombas, trabajos de tuberías, monitoreo y mediciones, desarrollo de pozos, realización de pruebas en los pozos, resolución de problemas y similares.
Jornada completa domingo-jueves + viernes alternativamente a partir de las 6:30 am + Disponibilidad para horas pico y guardia nocturna cuando sea necesario.

Requisitos de trabajo

Experiencia en el campo del mantenimiento y amplio sentido técnico: una ventaja significativa
Experiencia de la industria de la construcción en el campo subterráneo: ¡una ventaja significativa!
Licencia de conducir - ¡requerida!
Alta conciencia de servicio y capacidad de trabajo físico: imprescindible

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Guardia nocturna: rotación entre el personal aproximadamente una semana al mes, obtiene NIS 800 adicionales al mes

Saltos - voluntad de llegar al sitio cuando sea necesario

- El trabajo incluye un coche.
El trabajo n.o 187791 es para hombres y mujeres por igual

Una empresa en el área de Sharon necesita una persona de campo para moverse entre los clientes de la empresa, inspecciones completas, arreglo de estantes.

* Requisitos obligatorios:
- Experiencia laboral física - obligatoria - el trabajo requiere arreglar estantes, sacar productos de los almacenes, colocarlos correctamente, verificar deficiencias y más.
- Área de Hadera o Akiva-Netanya-Herzliya: ¡imprescindible!

* Salario:
- 9,500 NIS + coche.

Una empresa de tecnología líder en los campos de EMC y radio necesita un ingeniero de pruebas senior para el departamento de Radio y EMC (RTZ)
Descripción del puesto:
- Formación y apoyo profesional de los ingenieros de ensayo.
- Una buena comprensión de los procesos de prueba y certificación.
Conocimiento profundo y comprensión técnica de las normas nacionales e internacionales.
Pertinente.
Pruebas de RF y EMC de acuerdo con los estándares internacionales a nivel local y en el complejo.
Clientes.
Mantenimiento periódico de los equipos de prueba.
- El trabajo es a tiempo completo + SHN según sea necesario
Trabaja en la zona de Hadera.

Requisitos de trabajo

* Ingeniero o ingeniero práctico en electrónica y electrónica - requerido!
* La experiencia de trabajar en un laboratorio en los campos de EMC es una ventaja significativa
* Experiencia en gestión de equipos - una ventaja significativa.
* Dominio del inglés a un nivel alto - requerido
* ¡Se requiere conocimiento de lectura de documentos técnicos!
* Conocimientos básicos de electrónica analógica
* Experiencia trabajando con equipo de laboratorio - una ventaja significativa.
El trabajo n.o 168885 es para hombres y mujeres por igual

Una empresa global exitosa requiere un gerente de capacitación y desarrollo organizacional
Los puntos principales del rol.
Responsabilidad por el campo del aprendizaje y la formación: identificación de necesidades, creación e implementación de programas anuales de formación, adaptación de soluciones de aprendizaje a las necesidades de la organización, responsabilidad del sistema de gestión del aprendizaje.
Formulación de un plan de desarrollo organizacional integrador que soporte los códigos postales de la empresa
Responsabilidad de los procesos de desarrollo: capacitación de gerentes, desarrollo de equipos, apoyo personal para gerentes
Liderar procesos de desarrollo transversales a la organización, como la evaluación de los empleados, la percepción de la gestión, los procesos de mejora.
Construcción e implementación de procesos de aprendizaje en Israel y en filiales en el extranjero
Liderazgo de políticas en los campos de formación y certificación y cumplimiento de requisitos normativos
Trabajar con consultores y facilitadores externos, encontrar proveedores
Manejo de presupuestos de capacitación y desarrollo organizacional
Administrar un centro de aprendizaje
Ubicación: Tierras Bajas y Sur

Los requisitos de trabajo
Educación - Licenciatura en humanidades y ciencias sociales, o campos relacionados - obligatorio. Una maestría es una ventaja
Capacitación en el campo de la consultoría organizacional y la facilitación de grupos: una ventaja significativa
Experiencia en la creación y/o gestión de actividades de formación y desarrollo organizativo en el extranjero
Ingles a muy buen nivel
Experiencia en la industria y trabajo en organizaciones sujetas a regulación de calidad: una ventaja significativa

* Esta posición está abierta a mujeres y hombres.

Requisitos obligatorios

Requisitos de trabajo

- Educación académica relevante para el campo.
- Experiencia en el mundo de la formación - Imprescindible!
- Hebreo fluido e inglés fluido.
- Orientación tecnológica y dominio de todos los software ofimáticos - obligatorio
- Servicio, responsabilidad y cabeza grande.
- La creatividad y la capacidad de iniciar y motivar la acción.
- Capacidad para trabajar bajo presión y priorizar tareas.
*El puesto está destinado tanto a mujeres como a hombres.

Descripción de la unidad/departamento:
La unidad de salarios y beneficios globales de la compañía se ocupa del desarrollo, diseño y actualización de políticas de compensación y gestión de procesos de salarios y beneficios globales, incluyendo: proceso de actualización de salarios (Merit), programas de incentivos a corto plazo, programas de incentivos para vendedores, compensación en acciones, arquitectura empresarial y más.

Un analista global de salarios y beneficios estará involucrado en el desarrollo, implementación y operación continua de los programas y procesos de compensación en la empresa.
El puesto incluye diversas áreas de responsabilidad, incluyendo:
Participación en encuestas salariales y análisis de datos de mercado
Evaluación de ocupaciones con base en la metodología de arquitectura de puestos
Crear procesos relacionados con la compensación de los empleados y establecer la infraestructura de apoyo (sistemas).
Gestión de bases de datos globales, incluida una interfaz con varios sistemas de nómina y recursos humanos
Gestión, implementación y administración de los programas de compensación de capital de Hibra
Asociación en procesos de trabajo en red relacionados con el mundo de los salarios y beneficios

Requisitos de trabajo

Educación: Licenciatura en un campo relevante, como: economía, recursos humanos, administración de empresas o ingeniería y gestión industrial. Preferencia por una maestría en los campos anteriores.

Experiencia previa: Preferencia por experiencia en el campo de salario y beneficios en una empresa global y trabajando con sistemas Success Factors

habilidades personales:
Puntualidad y distinción en los detalles mientras se comprende el panorama general.
Demostrar pensamiento creativo y una buena capacidad para analizar problemas y presentar soluciones.
Capacidad para trabajar en un entorno global heterogéneo y dinámico.
Buenas relaciones humanas, buena capacidad para crear interfaces y cooperación en equipo(s).

Habilidades únicas:
Excelente capacidad analítica
Ver y comprender los procesos de construcción en la interfaz con recursos humanos y gerentes será una ventaja
Amplia y comprobada experiencia en Excel que incluye vlookup, pivot y fórmulas avanzadas. Requerido ! Se valorará conocimientos de macro
Alta capacidad para crear presentaciones en PowerPoint y/u otras herramientas avanzadas
Discreción y estadidad
Inglés a muy alto nivel

Una empresa líder en el sector de la agricultura en Pardes Hana-Karkur necesita un gestor de recogida.

Areas de responsabilidad:
- Gestionar el contacto continuo con los clientes del grupo en el ámbito del cobro de deudas y garantías.
- Apertura de clientes en el sistema de cuentas bancarias mientras se verifica el cumplimiento de los procedimientos y políticas del grupo.
- Verificación de robustez del cliente contra el sistema BDA, Copas y Dunn & Bradstrait.
- Realización de depósitos, generación de recibos, análisis y ajuste de tickets.
- Elaboración de informes de cobro, liquidación y obligaciones, incluyendo el seguimiento del cumplimiento de las condiciones de pago, morosidad e irregularidades
Maubligo está feliz.
- Tratamiento de problemas de cobranza, incluyendo traslado a tratamiento legal.
- Gestión de garantías de clientes con la compañía de seguros.

* Jornada completa - Domingo-Jueves.

El trabajo n.o 187377 es para hombres y mujeres por igual

Requisitos de trabajo

- Experiencia de al menos 3-2 años o más en un puesto similar en el campo de la cobranza - necesaria.
- Experiencia con software "Ma'ala" y/o Priority - Necesario.
- Buen nivel de inglés - una ventaja.
- Educación - conocimiento de contabilidad - una ventaja.
- Sobresalir a muy buen nivel.
- Disponibilidad de tiempo completo + horas extras
Capacidad de auto-alcance.

Estamos buscando un gerente de producto apasionado, con buen ojo para los detalles para unirse a la creación de un producto súper valioso y complejo.
La empresa se creó para ayudar a las personas que tienen una cartera de inversiones más complicada a obtener una visibilidad financiera completa.
B. Al hacerlo, les otorga un mejor sentido de control y comprensión de sus decisiones financieras y el efecto en su futuro.

En qué vas a pasar tu tiempo:
– Propiedad de los requisitos del producto, impulsando el ciclo de vida del producto, incluidas las historias de usuario, personas, UX/UI, historias de usuario y producción de especificaciones detalladas (PRD)
Trabajando en estrecha colaboración con los equipos de I + D y Diseño de productos para definir los requisitos y garantizar la entrega de productos de alta calidad de principio a fin.
Uso de pruebas A/B, análisis, investigación de mercado, estudios de usabilidad y análisis competitivo para impulsar la toma de decisiones.
Supervisar el rendimiento del producto y del negocio, y tomar las medidas necesarias para impulsar el éxito del negocio

Requisitos de trabajo

Debes tener estas cualidades:
Más de 2 años de experiencia en gestión de productos
- Le apasiona crear excelentes experiencias de usuario y tiene buen ojo para los detalles, la experiencia de usuario y el diseño.
Las habilidades interpersonales y el amor por la colaboración son su forma de hacer que las cosas sucedan.

Sería genial si tuvieras estos también
Experiencia previa liderando productos de consumo
Experiencia en la creación de productos de aplicaciones móviles.
- Apasionado por las finanzas personales.

La esencia del puesto: terapia individual y grupal, formación de un equipo multiprofesional, implementación de una lógica de rehabilitación organizacional.

Areas de responsabilidad

Terapia individual y de grupo
Planificación y ejecución de un plan anual de trabajo.
Entrenamientos individuales de equipo y gestión de reuniones de equipo.
Responsabilidad por la prestación del servicio por parte del personal y la calidad del servicio, incluidas las evaluaciones anuales de los empleados.

Requisitos de trabajo

Requisitos de trabajo:

Grado en trabajo social e inscripción en el registro.

CV a maliz@yeadim.org
Solo se responderán las consultas apropiadas

• Participa en la formulación de la política de acción sobre temas juveniles y comunitarios en el asentamiento y es responsable de su implementación en emergencia y rutina.
• Recopila información y datos actuales, se encarga de analizar la información e identificar las necesidades.
• Prepara un plan presupuestario de acuerdo con los votos de los lectores y los presupuestos del departamento, es responsable de implementar la política presupuestaria de acuerdo con los lineamientos de la Autoridad y es responsable de informar los gastos de acuerdo con los requisitos de la Autoridad y el Ministerio de Educación.
• Dirige el personal, guía y guía al personal y es responsable de su formación de acuerdo con las directrices.
• Actúa en cooperación con sus superiores en la autoridad y de acuerdo con sus instrucciones y de acuerdo con la política de administración de la sociedad y la juventud en el Ministerio de Educación Superior y Suplementaria.
• Responsable de construir un programa social y educativo para el club juvenil local e implementarlo, incluido el reclutamiento de jóvenes para actividades, trabajo de marketing y publicidad, trabajo con proveedores y órdenes de trabajo.
• Acompaña, orienta y guía semanalmente a los grupos de liderazgo juvenil: MDC y Consejo Municipal de la Juventud.

Requisitos de trabajo

Título académico de bachiller obtenido en una institución reconocida por el Consejo de Educación Superior o reconocida por el Departamento de Evaluación de Títulos Académicos en el Exterior o título de ingeniero o técnico (a la experiencia exigida para los titulares de estos títulos se le sumará un año de experiencia). ).
• 3 años de experiencia en formación o docencia en el sistema educativo o en el campo de la educación informal, en movimientos juveniles, en el servicio nacional o servicio militar o en el sistema de educación secundaria o en el sistema de educación superior.
• Experiencia administrativa de al menos un año, involucrando la operación de personal y presupuestos, en el sistema educativo o en el campo de la educación informal o en el sistema de educación secundaria o en el sistema de educación superior.

habilidades personales:
• Habilidad para dirigir, organizar, planificar, ejecutar, controlar y supervisar.
• Habilidad para preparar y administrar un presupuesto.
• Capacidad para negociar.
• Habilidad para desarrollar y ejecutar proyectos.
• Habilidad para gestionar y activar empleados.
• Habilidad para mantener una adecuada comunicación con empleados, funcionarios, instituciones y organizaciones.
• Capacidad para expresarse por escrito y oralmente.
• Capacidad y disposición para trabajar en horarios inusuales

Descripción del puesto:
• Participa en la formulación de la política de acción sobre temas juveniles y comunitarios en el asentamiento y es responsable de su implementación en emergencia y rutina.
• Recopila información y datos actuales, se encarga de analizar la información e identificar las necesidades.
• Prepara un plan presupuestario de acuerdo con los votos de los lectores y los presupuestos del departamento, es responsable de implementar la política presupuestaria de acuerdo con los lineamientos de la Autoridad y es responsable de informar los gastos de acuerdo con los requisitos de la Autoridad y el Ministerio de Educación.
• Dirige el personal, guía y guía al personal y es responsable de su formación de acuerdo con las directrices.
• Actúa en cooperación con sus superiores en la autoridad y de acuerdo con sus instrucciones y de acuerdo con la política de administración de la sociedad y la juventud en el Ministerio de Educación Superior y Suplementaria.
• Responsable de construir un programa social y educativo para el club juvenil local e implementarlo, incluido el reclutamiento de jóvenes para actividades, trabajo de marketing y publicidad, trabajo con proveedores y órdenes de trabajo.
• Acompaña, orienta y guía semanalmente a los grupos de liderazgo juvenil: MDC y Consejo Municipal de la Juventud.

Requisitos de trabajo:
Título académico de bachiller obtenido en una institución reconocida por el Consejo de Educación Superior o reconocida por el Departamento de Evaluación de Títulos Académicos en el Exterior o título de ingeniero o técnico (a la experiencia exigida para los titulares de estos títulos se le sumará un año de experiencia). ).
• 3 años de experiencia en formación o docencia en el sistema educativo o en el campo de la educación informal, en movimientos juveniles, en el servicio nacional o servicio militar o en el sistema de educación secundaria o en el sistema de educación superior.
• Experiencia administrativa de al menos un año, involucrando la operación de personal y presupuestos, en el sistema educativo o en el campo de la educación informal o en el sistema de educación secundaria o en el sistema de educación superior.

Requisitos de trabajo

habilidades personales:
• Habilidad para dirigir, organizar, planificar, ejecutar, controlar y supervisar.
• Habilidad para preparar y administrar un presupuesto.
• Capacidad para negociar.
• Habilidad para desarrollar y ejecutar proyectos.
• Habilidad para gestionar y activar empleados.
• Habilidad para mantener una adecuada comunicación con empleados, funcionarios, instituciones y organizaciones.
• Capacidad para expresarse por escrito y oralmente.
• Capacidad y disposición para trabajar en horarios inusuales

Etiquetado como: licenciado en Letras

Una oficina de agentes de seguros necesita un representante de seguros de vida, salud y pensiones

Posición de tiempo completo como madre.

Requisitos de trabajo

Mínimo dos años de experiencia en el campo como conferencista
Disponibilidad inmediata

El trabajo en Netanya
El trabajo n.o 124644 es para hombres y mujeres por igual

Se necesita un gerente para un puesto de medio tiempo en Haifa. El dominio completo del idioma hebreo es obligatorio. Una ventaja para los hablantes de ruso. Trabaje en un ambiente agradable.
Por favor enviar currículum al correo electrónico.

Requisitos de trabajo

Trabajo de oficina en contabilidad y trabajo con clientes y autoridades fiscales.

Una planta industrial exitosa en el área de Pardes Hana/Harish necesita un tecnólogo senior de calidad.
Areas de responsabilidad:
o Mantenimiento y actualización del sistema de gestión de calidad y seguridad alimentaria de acuerdo con las normas ISO9001 y HACCP
o Responsabilidad del sistema HACCP de fábrica
o A cargo de la regulación de productos existente
o Inspecciones internas, elaboración de un plan anual y su ejecución
o Inspecciones externas - preparación y acompañamiento de inspecciones externas de calidad, clientes, autoridades y organismos de certificación, seguimiento y acciones correctivas
o Gestión de acciones correctivas de fábrica
o Responder a los clientes: gestionar las quejas de los clientes, completar cuestionarios y proporcionar las declaraciones requeridas
o Atención de quejas, discrepancias y acciones correctivas
o Realización de formaciones a los empleados de la empresa en el ámbito de la calidad y seguridad alimentaria

Requisitos de trabajo

o Licenciatura en ciencia de los alimentos/ingeniería de los alimentos - obligatorio
o Conocimiento de las normas: 2200 ISO, HACCP, 9001 ISO, GMP, BRC y familiaridad con los requisitos del Ministerio de Salud para las fábricas de alimentos
o Experiencia previa en un sistema de aseguramiento de la calidad - obligatorio
o Experiencia en la elaboración de planos y documentos pertinentes en beneficio de licencias comerciales,
Licencias de fabricante - una ventaja
o Conocimiento de Excel, WORD, POWER POINT - obligatorio
o Familiaridad con los sistemas MES / PRIORITY - una ventaja
o Idiomas requeridos: hebreo e inglés a un nivel alto
El trabajo n.o 170194 es para hombres y mujeres por igual

¡Una empresa global exitosa necesita un propietario de compras!
Como parte del trabajo:
Trabajo con proveedores:
- Gestionar la relación continua con los proveedores, incluido el establecimiento de buenas relaciones con ellos.
- Gestión de negociaciones junto con compradores globales.
- Promover las tareas, información y detalles requeridos a los proveedores
- Soporte a las interfaces internas de la empresa con los proveedores
- Recibir información de los proveedores sobre sus desarrollos futuros, el estado del mercado en el que operan, etc.
Problemas de suministro:
- Detección de riesgos por entrega antes de tiempo
- Identificación minuciosa de todas las soluciones posibles para prevenir una crisis de suministro
- Recopilación de toda la información relevante para evaluar el problema y sus consecuencias
- Impulsar soluciones hasta el final de la crisis
- Sacar conclusiones y sacar lecciones prácticas para que el problema no cambie en el futuro
infraestructura:
- Responsabilidad de los contratos en cada momento para la emisión de pedidos
- Gestión de contratos de futuros
- Actualizar periódicamente la información en los sistemas en uso
- Mejora y mantenimiento de datos una vez por trimestre
- Gestión de discrepancias y cambios de precios.
Seguimiento y control de la planificación versus ejecución:
- Control sobre la ejecución de los contratos de forma continua
- Consulta de saldos con proveedores.
- Cierre de brechas en beneficio del corriente / manejo de saldos con proveedores
- Alerta a los cambios en el sitio en términos de pronósticos, planes de producción, etc.
Calidad y regulación:
- Plena colaboración en el plan de erradicación de las quejas de calidad
- Tratar las quejas junto con la calidad en el sitio.
- Seguimiento de la implantación de los programas de mejora de la calidad de los proveedores
- Control de las especificaciones de la empresa firmadas por los proveedores como condición para la emisión de pedidos.
- Implementación de cambios regulatorios en alimentos
Ahorros:
- Promoción de un plan de ahorro con las interfases internas y con los proveedores
– Gestión de proyectos ASA AMA
- Pronóstico de precios futuros junto con los compradores globales
Innovación:
- Un socio clave en proyectos de innovación - un motor clave de la empresa
- Proporcionar información en beneficio de la construcción del Gantt
- Levantar banderas de riesgos que pueden retrasar la fecha de lanzamiento
- Control total del proceso de MIP
Información y digitales:
- Habilidad para organizar información y datos y analizar para obtener una imagen de la situación y tomar decisiones.
- Agilizar el trabajo fomentando herramientas digitales de trabajo
- Mejorar el conjunto de informes de adquisiciones.

Requisitos de trabajo

Education MA - Ingeniero Civil, Economista, Gerente Comercial
3-5 años de experiencia laboral como propietario de compras en una empresa mediana/grande: una ventaja
MBA es una ventaja
 Inglés a un nivel alto,
 Alta capacidad analítica
 Buenas relaciones humanas junto con asertividad
 Trabajo en equipo
 Gestión matricial
 Operacionalista
 Trabajo bajo presión y multitarea
 Independiente
El trabajo n.o 184289 es para hombres y mujeres por igual

Se busca tecnólogo de alimentos (calidad), Safed Varad 153334
descripción del trabajo
Una empresa líder y excelente necesita un tecnólogo de calidad
. Naturaleza del trabajo:
Gestión tecnológica de las líneas de producción para asegurar la calidad del producto.
Areas de responsabilidad:
1. Resolver y resolver problemas tecnológicos en la producción.
2. Tratamiento de cuestiones de garantía de calidad (excepciones, procedimientos e instrucciones de trabajo, HACCP)
Mejora de procesos y prescripciones a favor de la eficiencia y el ahorro
4. Iniciar, acompañar y gestionar proyectos
5. Formación de empleados
6. Transferencia de un producto de la etapa de desarrollo a la etapa de producción actual
7. Gestión de las relaciones laborales con partes internas y externas a la empresa (proveedores de equipos, clientes, etc.)
8. Liderar procesos en la gestión matricial

Requisitos de trabajo

1. Ingeniero en Alimentos Química y Biotecnología
2. Se requiere experiencia mínima de dos años, preferiblemente en una fábrica de alimentos y medicamentos.
Dominio completo de hebreo e inglés.
4. Software de control
OFICINA 5. Familiaridad con los sistemas ISO y HACCP - una ventaja
6. Residencia hasta un rango de una hora en coche
7. Capacidad para trabajar con equipos y gestionar interfaces.
El trabajo n.o 153334 es para hombres y mujeres por igual

¡Una empresa global y muy exitosa necesita un analista de sistemas de información!
Como parte del trabajo:
redacción de documentos de caracterización,
acompañando el proceso de desarrollo y prueba,
trabajar con un cliente,
Comprender los requisitos comerciales y trabajar con interfaces externas.

El trabajo n.o 186985 es para hombres y mujeres por igual

Requisitos de trabajo

Requisitos de trabajo:
2-5 años de experiencia en análisis y caracterización de sistemas es obligatorio
Inglés - requerido
Licenciatura: una ventaja
Un año de experiencia en la gestión de un proyecto de desarrollo - un plus
Un año de experiencia escribiendo consultas SQL: una ventaja
Un año de experiencia en un entorno ERP es una ventaja, los sistemas M3 son una ventaja significativa
Puede aprender de forma independiente y trabajar en equipo.

A Beit Belev Nesher - un centro de rehabilitación geriátrica del grupo "Maccabi Health Services"
Se necesita cuidador
* Disponibilidad para trabajar mañana/almuerzo/noche incluyendo fines de semana y días festivos (mínimo 4 turnos por semana)
*Ambiente de trabajo desafiante, buenas condiciones para los correctos.
* Los que sean aptos recibirán formación en el acto
*Inicio inmediato de obra.
El puesto está destinado tanto a mujeres como a hombres.
El contrato debe enviarse a recursos humanos a la dirección de correo electrónico Hania_i@bbalev.co.il

Para una fábrica líder en el campo de los plásticos, se necesita un almacenista senior
Área de responsabilidad:
Superficie y construcción de las superficies para distribución, incluyendo, organizar superficies redondas cada mañana, operar STAGE empleados, monitorear reportes de actividad en el sistema (computadora), cerrar el día de la bodega y más

Horas de trabajo - 2 puestos de trabajo semana a semana
Mañana: 07: 00-15: 30
Mediodía: 15: 30-23: 30

Vehículo para ir al trabajo / llegada en lanzadera
El trabajo n.o 176118 es para hombres y mujeres por igual

Requisitos de trabajo

Requisitos:
Experiencia en logística/almacenes
Licencia de montacargas
Licencia de vehículo - requerida
Capacidad para incluir y priorizar tareas.
Comunicación interpersonal y servicios.
Capacidad para operar sistemas de información computarizados.
Resistencia al estrés y multitarea
Trabajo en equipo

Construcción y mantenimiento de listas de precios.
Elaboración de informes de gestión actuales y mensuales de los informes de resultados, pérdidas y ganancias de la empresa
Análisis de desviaciones de la planificación, análisis de rentabilidad, análisis de viabilidad, análisis completo
Creación y gestión de KPI's operativos
Precios de mantenimiento y control de costos de inventario
Socio activo en el cierre de estados financieros periódicos de una empresa
Un socio activo en la construcción y control del presupuesto de la empresa a gran escala.
Socio activo en la preparación de presentaciones e informes para el directorio y la gerencia

Requisitos de trabajo

Licenciatura en economía - ¡obligatorio!
Al menos dos años de experiencia como economista/costeador en una empresa industrial
Experiencia en la elaboración de un presupuesto y varios controles: imprescindible
Experiencia en costos, construcción de árboles de productos: imprescindible
Conocimiento del trabajo de contabilidad y capacidad para trabajar con él.
Sobresalir a un nivel muy alto: ¡imprescindible!
Afinidad con los sistemas de información, experiencia en un sistema de prioridad: una ventaja significativa
Buen nivel de inglés - requerido
El trabajo n.o 152659 es para hombres y mujeres por igual