Visión general

Una empresa hotelera tiene contabilidad y contabilidad de nómina. Como única función en la organización.
Incluyendo informes de IVA, pagos de proveedores, comisiones. Tratamiento de los salarios de 10 empleados, desde la etapa de absorción del empleado hasta el final de la transacción, incluyendo informes y seguimiento de las operaciones de pensiones.

Requisitos de trabajo

Experiencia de contabilidad dual
Ventaja de la experiencia hotelera
Buen control de software